بورشه تخطط لخفض إضافي لأكثر من 4 آلاف وظيفة ضمن خطة إعادة هيكلة فولكسفاغن

أعلنت تقارير صحفية أن شركة بورشه تخطط لخفض أكثر من 4 آلاف وظيفة إضافية كجزء من خطة إعادة هيكلة أوسع تنفذها مجموعة فولكسفاغن. ووفقاً لصحيفة «هاندلسبلات» الألمانية، تهدف هذه الخطوة إلى معالجة عجز في التكاليف العامة بقيمة نحو 700 مليون يورو. وتأتي هذه التخفيضات بعد اتفاق سابق بين إدارة بورشه وممثلي العمال على إلغاء 5 آلاف وظيفة إضافية، ليصل إجمالي خفض الوظائف المتفق عليه إلى نحو 9 آلاف وظيفة بحلول عام 2035، وهو ما يمثل تقليل وظيفة واحدة من كل خمس وظائف في الشركة. وقد رفضت فولكسفاغن وبورشه التعليق على هذه الخطط، بينما يمكن لمجموعة فولكسفاغن فقط التوصية بها دون فرضها. فيما خفضت فولكسفاغن توقعاتها لهامش الربح الإجمالي لهذا العام إلى 1% مقارنة بتوقعات سابقة بين 4% و5.5%. ويأتي خفض التوقعات بسبب انخفاض قيمة أصول بورشه، التي تعاني من تراجع في مبيعاتها في السوق الصينية والتحديات المرتبطة باستراتيجية تحولها نحو السيارات الكهربائية، ما يزيد الضغوط على الرئيس التنفيذي مايكل لايترز لتقديم خطط نهوض واضحة.